قيادة استراتيجية، تحول رقمي، واستدامة مؤسسية تضع الرئيس التنفيذي للمصرف المتحد ضمن نخبة القيادات التنفيذية في 2025
في تأكيد جديد على مكانته كأحد أبرز القيادات المصرفية في السوق المصري، اختارت منصة Leaders Awards في دورتها السادسة طارق فايد – الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب لـ المصرف المتحد – ضمن أفضل الرؤساء التنفيذيين لعام 2025، وذلك وفقًا لنتائج الاستفتاء السنوي الذي أجرته المنصة التابعة لمؤسسة عالم المال للصحافة والطباعة والنشر، بمشاركة نخبة من خبراء الاقتصاد وقيادات مجتمع المال والأعمال والبورصة.
وجرى تسلم الجائزة نيابة عنه فرج عبد الحميد – نائب الرئيس التنفيذي، بحضور عدد من قيادات القطاع المالي، فيما قام بتسليم التكريم كل من محمد ماهر رئيس الجمعية المصرية للأوراق المالية، والإعلامي والكاتب الصحفي أيمن الحامدي رئيس مجلس إدارة جريدة عالم المال ورئيس مجلس أمناء Awards Leaders.
- Advertisement -
أولًا: أداء مالي قوي ونمو مستدام
السر الأول وراء التتويج تمثل في الأداء المالي المتوازن الذي حققه المصرف المتحد تحت قيادة فايد، حيث نجح في تعزيز مؤشرات الربحية، وتحسين كفاءة التشغيل، ودعم جودة الأصول، مع الحفاظ على معدلات نمو مستقرة رغم التحديات الاقتصادية العالمية.
هذا الأداء عكس قدرة الإدارة التنفيذية على قراءة السوق بدقة واتخاذ قرارات استراتيجية مدروسة.
ثانيًا: تحول رقمي شامل يعزز التنافسية
قاد فايد عملية تحول رقمي متكاملة داخل المصرف المتحد، شملت تطوير الخدمات البنكية الإلكترونية، وتحديث البنية التكنولوجية، وتحسين تجربة العملاء عبر حلول مبتكرة تتماشى مع الاتجاهات العالمية في الصناعة المصرفية.
هذا التحول لم يكن مجرد تطوير تقني، بل إعادة صياغة لنموذج الأعمال بما يضمن استدامة التنافسية على المدى الطويل.
ثالثًا: التزام واضح بالاستدامة والحوكمة
من أبرز معايير الاختيار، اهتمام فايد بتعزيز مبادئ الاستدامة والمسؤولية المجتمعية والحوكمة المؤسسية.
فقد حرص على دمج المعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) في استراتيجية العمل، مع دعم مبادرات الشمول المالي، وتمكين الفئات الأكثر احتياجًا، بما يتماشى مع توجهات الدولة نحو التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030.
رابعًا: بناء ثقافة مؤسسية قائمة على التطوير والتمكين
الاستثمار في رأس المال البشري كان أحد أهم أسرار النجاح.
إذ تبنى فايد خططًا مستدامة لتطوير الكفاءات وتحفيز فرق العمل، مع تعزيز ثقافة مؤسسية موحدة تربط بين الإدارات المختلفة، وتدعم التنوع والتكامل، بما يعكس إيمانًا حقيقيًا بأن قوة المؤسسة تنبع من قوة كوادرها.
خامسًا: تأثير إقليمي ودولي يعزز الصورة الذهنية
لم يقتصر دور فايد على الإدارة الداخلية فحسب، بل امتد إلى تمثيل المصرف المتحد في المحافل الإقليمية والدولية بصورة مشرفة، ما أسهم في تعزيز صورته الذهنية كشريك مصرفي موثوق، ودعم فرص التعاون والاستثمار خارج الحدود المحلية.
Leaders Awards 2025.. منصة تكرم صناع التأثير
شهدت دورة هذا العام من Leaders Awards تطورًا ملحوظًا في التصنيفات والهوية البصرية والمضمون، بما يعكس الدور الحيوي الذي يلعبه قادة مجتمع المال والأعمال والإعلام في دعم الاقتصاد الوطني وتعزيز مسيرة التنمية.
ويؤكد تكريم طارق فايد أن معايير القيادة التنفيذية الحديثة باتت ترتكز على مزيج متكامل من الأداء المالي، والابتكار، والاستدامة، وبناء الإنسان، والتأثير المؤسسي الممتد محليًا ودوليًا — وهي معادلة نجح في تحقيقها بامتياز خلال عام 2025.
